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亟需出臺(tái)有效措施保用工穩(wěn)就業(yè)

發(fā)布時(shí)間:2020-3-31     來(lái)源:中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng)-《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》

 

目前,各地企業(yè)在做好疫情防控的前提下正在有序推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。然而,因疫情影響而產(chǎn)生的就業(yè)問(wèn)題依然嚴(yán)峻,其主要表現(xiàn)在以餐飲住宿、旅游休閑、文化娛樂(lè)等消費(fèi)行業(yè)和基建工程等為主的企業(yè)在短期內(nèi)難以全面復(fù)工復(fù)產(chǎn),部分企業(yè)因疫情停止生產(chǎn)營(yíng)業(yè),造成上下游企業(yè)成本急劇增加,上下游產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)生產(chǎn)交付出現(xiàn)斷鏈危機(jī),部分企業(yè)的一些員工因疫情影響,短期內(nèi)難以返工返崗,就業(yè)人員離崗離職現(xiàn)象凸顯。同時(shí)有些企業(yè)為了降低運(yùn)營(yíng)成本而實(shí)施裁員計(jì)劃。由此,我國(guó)目前亟需采取有效舉措保用工、穩(wěn)就業(yè)。

 

疫情背景下,進(jìn)一步做好保用工、穩(wěn)就業(yè)相關(guān)工作至關(guān)重要,須重點(diǎn)保障貧困勞動(dòng)力就業(yè)務(wù)工和開(kāi)展好高校畢業(yè)生春招就業(yè)。當(dāng)前,我國(guó)亟需制定階段性穩(wěn)就業(yè)方針政策,以有效應(yīng)對(duì)疫情對(duì)我國(guó)就業(yè)等方面帶來(lái)的中長(zhǎng)期影響。

 

第一,加大企業(yè)層面減稅降費(fèi)力度,有針對(duì)性地對(duì)重點(diǎn)中小企業(yè)給予一定的財(cái)政補(bǔ)貼,維持正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

 

第二,健全就業(yè)機(jī)制和失業(yè)治理保障體系,緩解社會(huì)就業(yè)壓力,增加就業(yè)機(jī)會(huì)。具體而言,我國(guó)有關(guān)部門(mén)要保障農(nóng)民工返工安全和就業(yè)機(jī)會(huì),適當(dāng)擴(kuò)大農(nóng)民工就業(yè)范圍,比如增加基建工程農(nóng)民工就業(yè)崗位、為部分中小企業(yè)創(chuàng)造再就業(yè)機(jī)會(huì)予以政策支持與扶持,特別是要確保失業(yè)保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額發(fā)放,保障失業(yè)人員失業(yè)保險(xiǎn)金到位,運(yùn)用失業(yè)保險(xiǎn)基金向失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)補(bǔ)助金,與此同時(shí),及時(shí)有序平穩(wěn)安全恢復(fù)和開(kāi)展高校春招工作。

 

第三,合理協(xié)調(diào)城際、省際務(wù)工人員安排,優(yōu)化就業(yè)人員崗位配置。有關(guān)部門(mén)應(yīng)加強(qiáng)外出務(wù)工人員的防疫保護(hù),做好本地人力資源的盤(pán)活利用,對(duì)于外出務(wù)工意愿不強(qiáng)烈群體,可以組織本地企業(yè)為其提供工作崗位、安排就近就業(yè),或者組織其投入春耕春種,支持農(nóng)業(yè)生產(chǎn),對(duì)于有外出務(wù)工意愿的群體,協(xié)助企業(yè)開(kāi)展定向跨地域招聘。

 

第四,創(chuàng)新工作方式拓寬就業(yè)渠道,優(yōu)化失業(yè)人員再就業(yè)的培訓(xùn)模式與引導(dǎo)工作。對(duì)于具備條件實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程辦公、遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)的相關(guān)工作,可充分利用在線(xiàn)辦公、在線(xiàn)教育培訓(xùn)等在線(xiàn)工具和資源,實(shí)現(xiàn)在線(xiàn)辦公秩序化、規(guī)范化、效率化,同時(shí)進(jìn)一步做好失業(yè)人員再就業(yè)的在線(xiàn)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),提升就業(yè)人員工作技能,充分利用社會(huì)上的閑散資源,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力資源最優(yōu)分配。

 

第五,加強(qiáng)2020屆高校畢業(yè)生就業(yè)引導(dǎo),多渠道多形式開(kāi)展就業(yè)招聘工作。為保障2020屆高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)有序開(kāi)展,相關(guān)部門(mén)應(yīng)聯(lián)合企業(yè)多舉措引導(dǎo)高校畢業(yè)生就業(yè),多渠道多形式開(kāi)展就業(yè)招聘工作。企業(yè)可通過(guò)在線(xiàn)宣講、網(wǎng)絡(luò)面試、網(wǎng)絡(luò)簽約等形式進(jìn)行線(xiàn)上招聘,公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)可適當(dāng)延長(zhǎng)人才機(jī)構(gòu)報(bào)到時(shí)間,協(xié)助企業(yè)實(shí)現(xiàn)線(xiàn)上春招工作。

 

(本文來(lái)源:經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào) 作者:潘建偉 徐平國(guó) 作者單位:北京物資學(xué)院、湖南大學(xué)經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易學(xué)院)

 

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